NOVEDADES FISCALES:
IRPF:
Se actualizan en el 2% los coeficientes correctores del valor de adquisición de inmuebles a efectos del cálculo de las ganancias patrimoniales.
Se iguala el mínimo del contribuyente de la tributación conjunta con el de la tributación individual.
SOCIEDADES:
Forma de calcular los pagos fraccionados del 2009 y actualización de los coeficientes aplicables a inmuebles para el cálculo de la depreciación monetaria en su transmisión.
TIPOS DE INTERÉS:
Se fijan, para el 2009, el interés legal del dinero en el 5,5% y el interés de demora en el 7%.
VARIOS:
Adaptación del Impuesto sobre Sociedades a la reforma contable y a las directivas de la Unión Europea.
Supresión del Impuesto sobre el Patrimonio.
Bonificación en el IAE para el transporte por carretera.
En el IVA y en el IGIC se efectúan diversas modificaciones, destacando lel nuevo sistema de devolución mensual, y la reducción del plazo para poder reducir las cuotas repercutidas en caso de impago.
En el ITP-AJD se introducen numerosas modificaciones, destacando la modificación de las normas sobre transmisión de los derechos de adquisición sobre inmuebles en construcción.
Se modifica el Impuesto Especial sobre Determinados Medios de Transporte (Impuesto de Matriculación).
Modificación de las normas sobre responsabilidad subsidiaria de los agentes de aduanas.
En el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones se establece la obligación de presentar autoliquidación en la Comunidad Autónoma de Canarias.
NOVEDADES LABORALES:
COTIZACIÓN:
Se actualizan las bases de cotización en un 3%.
Se modifica la tarifa de cotización por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Se establece una reducción en la cotización en los supuestos de cambio de puesto de trabajo por riesgo durante el embarazo o durante la lactancia natural o enfermedad profesional.
Se mantiene la bonificación en las cuotas de los trabajadores indefinidos de 59 ó más años con una antigüedad en la empresa de 4 ó más años.
PENSIONES:
Se incrementan en un 2%, además de la correspondiente revalorización por la desviación del IPC.
LABORAL:
Se fija el importe del indicador público de renta de efectos múltiples (IPREM) para el 2008.
Se amplía a 20 días la suspensión del contrato por paternidad en las familias numerosas o cuando en la familia haya una persona con discapacidad
Se actualizan en el 2% los coeficientes correctores del valor de adquisición de inmuebles a efectos del cálculo de las ganancias patrimoniales.
Se iguala el mínimo del contribuyente de la tributación conjunta con el de la tributación individual.
SOCIEDADES:
Forma de calcular los pagos fraccionados del 2009 y actualización de los coeficientes aplicables a inmuebles para el cálculo de la depreciación monetaria en su transmisión.
TIPOS DE INTERÉS:
Se fijan, para el 2009, el interés legal del dinero en el 5,5% y el interés de demora en el 7%.
VARIOS:
Adaptación del Impuesto sobre Sociedades a la reforma contable y a las directivas de la Unión Europea.
Supresión del Impuesto sobre el Patrimonio.
Bonificación en el IAE para el transporte por carretera.
En el IVA y en el IGIC se efectúan diversas modificaciones, destacando lel nuevo sistema de devolución mensual, y la reducción del plazo para poder reducir las cuotas repercutidas en caso de impago.
En el ITP-AJD se introducen numerosas modificaciones, destacando la modificación de las normas sobre transmisión de los derechos de adquisición sobre inmuebles en construcción.
Se modifica el Impuesto Especial sobre Determinados Medios de Transporte (Impuesto de Matriculación).
Modificación de las normas sobre responsabilidad subsidiaria de los agentes de aduanas.
En el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones se establece la obligación de presentar autoliquidación en la Comunidad Autónoma de Canarias.
NOVEDADES LABORALES:
COTIZACIÓN:
Se actualizan las bases de cotización en un 3%.
Se modifica la tarifa de cotización por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Se establece una reducción en la cotización en los supuestos de cambio de puesto de trabajo por riesgo durante el embarazo o durante la lactancia natural o enfermedad profesional.
Se mantiene la bonificación en las cuotas de los trabajadores indefinidos de 59 ó más años con una antigüedad en la empresa de 4 ó más años.
PENSIONES:
Se incrementan en un 2%, además de la correspondiente revalorización por la desviación del IPC.
LABORAL:
Se fija el importe del indicador público de renta de efectos múltiples (IPREM) para el 2008.
Se amplía a 20 días la suspensión del contrato por paternidad en las familias numerosas o cuando en la familia haya una persona con discapacidad
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